CZECOPA

S T A N O V Y

Platforma České republiky pro alternativy k pokusům na zvířatech.

Platforma České republiky pro alternativy k pokusům na zvířatech je dobrovolnou, nevýdělečnou organizací, sdružující právnické a fyzické osoby ve smyslu zákona o sdružování občanů.

I. ZÁKLADNÍ USTANOVENÍ

·        Název sdružení je : Platforma České republiky pro alternativy k pokusům na zvířatech, zkratka CZECOPA. Název v anglickém jazyce je : Czech Consensus Platform for Alternatives.
·        CZECOPA je sdružením zřízeným k dále uvedenému účelu na území České republiky.
·        Sídlem sdružení je : Státní zdravotní ústav, Šrobárova 48, 100 42 Praha 10.
·        Sdružení je samostatnou právnickou osobou.
·        Statutárním orgánem sdružení je předseda. Jedná jménem sdružení, zastupuje je navenek a činí veškeré právní úkony související.
·        Účetním rokem je kalendářní rok.

II. POSLÁNÍ A CÍLE SDRUŽENÍ

·        Sdružovat právnické a fyzické osoby z oblasti vědy a školství, nevládních organizací, průmyslu a vládních institucí jako čtyř rovnocenných partnerů s cílem podpořit koncepci „3R“, tj. náhradu (Replacement), omezení počtu (Reduction) a zjemnění (Refinement) metodických postupů na zvířatech.
·        Začlenit národní sdružení CZECOPA do evropské organizace, kterou je ECOPA (European Consensus Platform for Alternatives).
·        Spolupracovat s obdobnými zahraničními organizacemi.
·        Informovat organizace z oblasti vědy a výzkumu, školství, průmyslu, vládní instituce, širokou veřejnost i jednotlivce o existujících alternativních postupech k pokusům na zvířatech, propagovat je a podporovat vzájemnou informovanost těchto osob.
·        Informovat všechny členy o aktuálním stavu validace alternativních metod.
·        Soustavně sledovat stav a rozsah využívání alternativ k pokusům na zvířatech ve smyslu „3R“ na území České republiky.
·        Prosazovat důsledné upřednostění alternativ ve výuce, výzkumu, v rutinní praxi testovacích zařízení a na úrovni orgánů státní správy v souladu se zákonem na ochranu zvířat proti týrání.
·        Pořádat konference a semináře, vydávat odborné i populární publikace s cílem šířit informovanost všech složek společnosti o alternativách k pokusům na zvířatech.
·        Podporovat výzkumné a vzdělávací projekty zaměřené na vývoj a využití alternativních metod a hledat prostředky pro jejich realizaci.
·        Podporovat vzájemné mezinárodní uznávání výsledků alternativních metod.
·        Podporovat aktivity vedoucí k zapracování alternativních metod do národní a nadnárodní legislativy.
·        Zajišťovat tok informací, kterými disponuje ECOPA pro Českou republiku.
·        Vytvořit komunikační centrum pro Českou republiku.

III. ČLENSTVÍ VE SDRUŽENÍ

·        Řádnými členy sdružení se mohou stát fyzické i právnické osoby prosazující principy 3R.
·        Na návrh výboru má sdružení možnost udělit čestné členství za dlouhodobý přínos v oboru.
·        Řádné členství lze získat v průběhu roku rozhodnutím výboru na základě žádosti a doporučení nejméně jednoho ze stávajících členů sdružení. Rozhodnutí výboru musí schválit nejbližší valná hromada. Proti zamítavému rozhodnutí se lze odvolat k následující valné hromadě členů, která rozhodne s konečnou platností.
·        Členství se ruší na základě písemného oznámení.
·        Vyloučení člena je možné pouze rozhodnutím valné hromady.

IV. POVINNOSTI A PRÁVA ČLENA SDRUŽENÍ

·        Řádní členové mají stejná práva a povinnosti.
·        Řádný člen má právo volit a být volen do orgánů sdružení.
·        Čestný člen nemá právo hlasovat, může být volen do pracovních komisí sdružení.
·        Každý člen je oprávněn využívat služby, zařízení, informace a odborné akce sdružení a má právo na dostupné rady a dostupnou podporu ve všech otázkách, které spadají do činnosti sdružení.
·        Členové sdružení jsou povinni dodržovat stanovy sdružení a platit včas a v plné výši členské příspěvky.
·        Právnické osoby zastupují ve sdružení určení a pověření zástupci.

V. ORGÁNY SDRUŽENÍ

Orgány sdružení jsou :      Valná hromada
                                          Výkonný výbor
                                          Sekretář
                                          Revizor účtu

1. Valná hromada

            ·        je nejvyšším orgánem sdružení a rozhoduje všechny zásadní a důležité otázky, pokud nejsou na základě stanov řešitelné výborem.
·        Valná hromada se usnáší o
-         volbě výboru
-         jmenování a odvolání sekretáře
-         stanovení rozpočtu a výši členských příspěvků
-         plánu činnosti na další období a výroční zprávě
-         výsledku hospodaření za minulé období
-         volbě revizora účtu
-         zaměření, složení a činnosti pracovních komisí
-         změnách stanov
-         přijetí výborem navržených řádných a čestných členů

            ·        Valná hromada se koná v první polovině kalendářního roku.
·        Pozvánka na valnou hromadu s uvedením programu musí být zaslána nejméně 2 týdny před dnem konámí.
·        O bodech uvedených v programu se lze usnášet, pokud tomu neodporuje většina přítomných nebo zastoupených členů.
·        Každý člen má jeden hlas, člen se může nechat zastupovat jiným členem na základě písemného zmocnění.
·        Valná hromada je usnášení schopná, je-li přítomná nadpoloviční většina řádných členů, v případě přítomnosti menšího počtu členů se svolává ve stejný den náhradní valná hromada.
·        Usnesení valné hromady přijímá prostá většina hlasů přítomných členů, v případě rovnosti rozhodne hlas předsedy.
·        Usnesení valné hromady se zapisují do zápisu, který vyhotoví sekretář.
·        Ke změně stanov nebo zrušení členství je třeba přítomnost nebo zastoupení nejméně jedné poloviny řádných členů a souhlas tří čtvrtin přítomných nebo zastoupených členů.
·        Mimořádná valná hromada se svolává na základě usnesení výboru nebo na žádost nejméně jedné třetiny řádných členů.
·        Valnou hromadu řídí předseda sdružení.

2. Výkonný výbor :

a) předseda

b) nejméně 4 členové, přičemž nejméně 1 člen musí reprezentovat každou ze čtyř rovocenných oblastí, a to oblast vědy a školství, nevládní organizace, průmysl a vládní instituce.

            ·        Výbor je volen valnou hromadou z řad řádných členů na dobu 2 let. Opakovaná volba je přípustná.
·        Výbor sdružení volí ze svého středu předsedu a místopředsedu.
·        Výbor navrhuje zaměření a složení pracovních komisí, jejichž úlohou je odborná podpora výboru.
·        Výbor schvaluje vedoucí pracovních komisí, kteří jsou odpovědní za svolávání komisí.
·        Výbor jmenuje na období dvou let osobu, která bude reprezentovat sdružení CZECOPA na valné hromadě organizace ECOPA a bude pověřena právem hlasovat . Výbor jmenuje rovněž zástupce této osoby pro případ, kdyby se pověřený zástupce nemohl jednání ECOPA zúčastnit.
·        Výbor jmenuje a odvolává sekretáře.
·        Výbor se schází minimálně jednou za 6 měsíců.
·        Schůze výboru se může uskutečnit rovněž elektronickou formou za předpokladu, že všichni členové výboru vysloví s touto formou předem souhlas a mohou se schůze v této formě zúčastnit. Oznámení o schůzi musí zahrnovat program, datum a čas schůze.
·        Ve spěšných záležitostech, podléhajících usnesení valné hromady, je výbor oprávněn k samostatnému rozhodnutí, které předloží následující valné hromadě ke schválení.
·        Výbor se usnáší většinou hlasů, při rovnosti hlasů rozhoduje předseda.
·        Výbor posuzuje žádosti o členství ve sdružení.
·        Výbor je odpovědný za administrativní řízení sdružení, podporu poslání a realizaci cílů sdružení.
·        Výbor navrhuje rozpočet pro následující rok a předkládá jej ke schválení valné hromadě.
·        Výbor připravuje výroční zprávu o činnosti.

3. Sekretář.

            ·        Je jmenován a odvoláván výborem sdružení, který schvaluje i jeho případnou odměnu.
·        Sekretář zajišťuje funkci organizace prostřednictvím sekretariátu, členů výboru a placených služeb.
·        Sekretář spravuje majetek sdružení, je odpovědný za evidenci příjmů a výdajů sdružení.
·        Sekretář předkládá výsledky hospodaření výboru a roční výsledek hospodaření valné hromadě.
·        Sekretář ve spolupráci s ostatními členy výboru organizačně zajišťuje pořádání valné hromady a odborných akcí sdružení.

4. Revizor účtu.

            ·        Je člen sdružení, který není členem výboru.
·        Funkční období revizora je jeden rok.
·        Revizor účtu je povinen provést revizi ročního hospodaření a o výsledku revize podat zprávu valné hromadě.

VI. HOSPODAŘENÍ

·        Hospodaření se řídí rozpočtem, který schvaluje valná hromada na každý kalendářní rok.
·        Majetek sdružení tvoří :
              -         členské příspěvky
              -         příjmy z odborné činnosti
              -         dary a dotace
              -         získané informace

·        Veškerý movitý a nemovitý majetek sdružení bude využíván pouze k zajišťování činnosti sdružení.
·        V období mezi valnými hromadami kontroluje vedení účtu revizor účtu. V případě potřeby může výbor nebo valná hromada přizvat další revizní orgán.
·        V případě zániku sdružení rozhoduje o likvidaci majetku výhradě valná hromada.
·        Sdružení neručí za závazky svých členů, členové neručí za závazky sdružení.

VII. ZRUŠENÍ SDRUŽENÍ

O zrušení sdružení může rozhodout pouze valná hromada ve většině odpovídající změnám stanov.

Praha dne 14.3.2003